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      天生創想OA:移動考勤適用的場景模式

      OA系統的普及,顛覆了傳統管理模式,就拿考勤管理來說,固定的傳統考勤機不適用于外勤人員,移動考勤以便捷的移動化形式高效地對外勤人員的考勤管理,主要適用于以下幾種場景模式:&nbsp;1、高峰時間&nbsp;每天的打卡階段總會有...

      OA系統的普及,顛覆了傳統管理模式,就拿考勤管理來說,固定的傳統考勤機不適用于外勤人員,移動考勤以便捷的移動化形式高效地對外勤人員的考勤管理,主要適用于以下幾種場景模式:

       

      1、高峰時間

       

      每天的打卡階段總會有高峰時間,傳統考勤機讓全體員工只能在指定地點進行打卡,自然免不了排隊打卡,一不小心容易錯過正常上班的打卡時間。

       

      天下創想oa考勤管理系統,為該企業每個員工的oa建立“我的考勤”功能,無需排著冗長的隊伍,登錄OA系統就能輕松簽到打卡。

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      2、在外出勤

       

      不管臨時外勤還是經常在外出勤,固定的考勤方式無法能夠時時督促到外勤人員,考勤記錄容易混亂,給企業的管理體系帶來麻煩。

       

      天生創想oa移動考勤,幫助企業設定考勤范圍,外勤人員登錄相應的移動考勤平臺,不用再回公司就能一鍵打卡。



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